唯一の所有権であなたの子供に支払うことの不利な点

自分で仕事をしていることの利点の1つは、必要に応じて家族や友人に仕事を与える自由があることです。 内国歳入庁は、個人事業主が子供を雇い、彼らに支払った賃金を事業費として扱うことを認めています。 あなたの子供があなたのために働くためにお金を払うことにはいくつかの利点があります - そしてほんのいくつかの不利な点があります。

事務処理

個人事業主として事業を営むことの利点の1つは、煩わしい事業上の要求を生み出す規制上の義務がないことです。 あなたの子供を雇うことは追加の事務処理を意味します。 IRSはあなたがそれらを支払うことを可能にします、しかしあなたはあなたの税金を下げるためにあなたの経費を膨らませるために前線としてあなたの子供を使うことができません - 彼らは実際あなたのために働かなければなりません。 IRSがあなたを監査することに決めた場合に備えて、あなたは彼らが何年もの間行った作業の堅実な証拠を保管しなければなりません。 事務処理は、しばしば行き過ぎである個人事業主のために追加の面倒を加えます。

適正賃金

あなたは、あなたが子供を合理的な賃金で払う必要があります。もしあなたが、一人の所有者として、あなたが彼らを雇うことに決めたなら。 IRSは合理的な賃金を業務上一般的な金額と見なします。 これは、あなたが子供たちに税金を払うことを避けるために払い過ぎることができないことを意味します、そしてあなたは安い労働力を利用するために子供たちを払うことができないことを意味します。 あなたがあなたの子供との雇用主と従業員の関係を正式にすると、彼らはあなたの州の雇用法の下で、そしてIRSの観点から、彼らがあなたの完全な管轄下に置かれないようにします。

取消不能の支払い

個人事業主は自営業者です。 事業所得は、所有者の個人所得と見なされます。 その結果、従業員としてあなたの子供に支払うお金はあなたのポケットから出てくる - しかし、それは子供たちのものです。 手当とは異なり、子供たちが行動を起こしても元に戻せません。 子供が自分のお金のために働いたら、あなたは他の労働者と同じように、あなたは彼にそれを負っています。 あなたは子供の雇用条件を遡及的に変更することはできません。

税務レポート

IRSでは、8〜18歳の未成年者に支払われる賃金に対して源泉徴収税を支払うことを単独の所有者に要求していないため、報告書に税金を支払う必要はないと思われます税務申告の提出は面倒です。 自分で処理しない場合は、会計士または給与計算サービスを雇う必要がありますが、これは追加費用です。 いずれにせよ、あなたはもはや単にあなたの個人の法人所得税申告書を使ってあなたのすべてのあなたの納税申告義務を引き受けるためにスケジュールCを提出することができないでしょう。

雇用者識別番号

従業員を持たない個人事業主は、自分の社会保障番号に基づいて事業を運営できます。 ただし、従業員を雇用したらすぐに、その事業用に別の雇用者識別番号を取得する必要があります。 EINを取得するのは簡単ですが、それはあなたの子供を雇うという決定に付属している追加の要件です。