建設会社の階層構造

建設作業には、プロジェクト管理と作業場の安全性に関する管理者の責任を明確にするための厳格な指揮系統が必要です。 適切な階層により、各個人の役割が明確になり、予算や現場の作業員の安全性を犠牲にすることなく、建設作業をスケジュールどおりに完了することができます。

最高経営責任者

最高経営責任者は会社がどの建設作業に入札すべきかについて決定を下します。 彼女は特定の建設プロジェクトを監督するために下級管理職を割り当て、必要な労働者数を概説しています。 CEOは時折建設現場を訪問して進捗状況を個人的に調査し、追加の指示を現場の管理チームに伝えます。 CEOは、会社の重要な決定を下すためにチームとして働く他の役員で構成される取締役会と協力します。

取締役社長

マネージングディレクターは、彼らが取得されたら建設の仕事を監督する責任があります。 管理責任者は建築家と調整して、新しい作業のための構造計画を完成させると同時に、土地の伐採、下水システム、基礎および外装工事、内装工事および造園をカバーする予算の概要を説明します。 各プロジェクトの採用および解雇は、通常、専務理事が担当します。 電気技師、配管工、井戸掘削機などの第三者請負業者も、マネージングディレクターによって厳選されています。

プロジェクトディレクター

建設会社が潜在的な仕事に入札する前に、プロジェクトディレクターは現場を調査し、コスト分析を行います。 彼のレポートは、会社が使用する入札戦略を決定します。 仕事が獲得された後、プロジェクトマネージャは現場で労働者を指揮し訓練します。 プロジェクトディレクターはまた、原材料や機器の供給元を探し出し、それらの品目をプロジェクトサイトに運ぶための輸送ルートを定義します。

プロジェクト監督者

プロジェクト監督者はプロジェクトディレクターの下で働き、各仕事の特定の側面を監督します。 1人のプロジェクト監督者がアスファルトまたはコンクリートを敷設するチームを担当するかもしれませんが、別のプロジェクト監督者は溶接またはジャックハンマーを行うチームを担当するかもしれません。 プロジェクト監督者は現場での資材の調達と手配も管理します。 彼らは労働者が予定通りに仕事を完了し、従業員の不満やプロジェクトの問題をプロジェクトディレクターに伝えるためのツールを持っていることを確認します。

建設労働者

建設作業員は、プロジェクト監督者によって割り当てられた日常業務を遂行します。 彼らは、土地の開拓、コンクリート工事、大工仕事、溶接、内装工事、屋根ふき、羽目板、アスファルト、造園など、建設プロジェクトのあらゆる物理的側面を処理します。 フォークリフト、レッキングボール、ブルドーザー、バックホーなどの特定の種類の重機を操作する労働者には許可が必要です。 労働者は建築家によって作成された計画を遵守し、プロジェクトマネージャの指示に従い、予算を気にしなければなりません。