警告兆候は、ビジネスが危険にさらされている

あなたが長く働いて確立するのが難しかったビジネスでタオルを投げることは苦痛な決断である場合もあります、しかしあなたのビジネスがお金を大量に出し始めたら、それはあなたが戦車に向かっているかもしれないというサインです。 あなたのビジネスが戦っているという警告サインを理解することはそれが遅すぎる前にあなたが問題を解決するのを助けることができます。

顧客のクレーム

インターネットは不満のある顧客に声の苦情への出口を与える。 さまざまな事業のカスタマーレビューをホストするサイトでは、他の人があなたの施設をひいきにするかどうかを決定する前に他の人へのフィードバックを読むことができます。 あなたがあまりにも多くの低い評価と否定的なコメントを受け取った場合、あなたのビジネスは潜在的な顧客と売上を失う可能性があります。 苦情の理由を取り除くために必要な変更を加えます。 次回顧客があなたのビジネスをひいきにしたときに、彼女は完全に満足していることを確認してください。

不十分なキャッシュフロー

あなたのキャッシュフローが低いか存在しない場合、あなたのビジネスはおそらく不十分な売上高および/または理想より高いコストに苦しんでいます。 あなたが最初にすべきことは、過去の損益計算書を参照することによってあなたの売上高と費用がどのように過年度と比較されるかを調べることです。 これはあなたの問題領域のいくつかがどこにあるかあなたに教えてくれるでしょう。 たとえば、特定の製品の売上が大幅に減少していることがわかります。 あなたは製品を改良する方法を考えたり、何か他のものと交換するかもしれません。 同様に、特定の経費が本来あるべき額よりはるかに高いことがわかった場合は、その経費を削減する方法を探してください。 たぶんあなたは必要以上に多くの従業員をスケジュールしているか、余りにも多くのスペースをリースしています。

強い競争

売上が大幅に落ち込んだ場合は、ビジネスを始める前に行った方法で競争を調査してください。 ライバル企業が現在、同様の製品を低価格で、または高品質で提供している可能性があります。 これはあなたに競争力を維持するためにあなたの価格を下げるかあなたの品質を上げる方法を検討することを強いるでしょう。 あなたのビジネスが戦っているという最も確実な兆候の1つはあなたの前の顧客があなたの競争相手の1人をひいきにし始めたということです。

従業員の離職率

従業員と同調し続けることで、士気と意欲を高めることができます。 あなたの従業員が幸せでなければ、彼らはしばしば別の仕事に向けて出発します。 これは、営業やマーケティングではなく、多くの時間とお金を採用とトレーニングに費やさなければならないことを意味します。 あなたのスタッフが退職すると脅迫したり、生産性が低下した場合は、不満の根源を見つけるために彼らと話をしてください。 インスティテュートはプログラムに報酬を与え、より高いレベルの任務を割り当て、または士気を向上させるのを助けるために柔軟なスケジューリングを可能にします。

顧客の多様化の欠如

1つの収入源から収入の半分または大部分を引き出すのは危険です。 あなたがその顧客の事業を失うと、あなたの事業は急いで急降下し始めるでしょう。 より多くの大規模および小規模クライアントを含むように顧客基盤を多様化することは、あなたに幅広い収入源を与えるだけではありません。 それはまた、単一の顧客への依存を減らし、顧客が他の誰かに切り替えることを決心した場合の安全策を提供します。