雇用者はどのように傷害訴訟で支払われたお金を報告するのですか？
内国歳入庁は個人に訴訟の和解を収入として報告することを要求しており、これはこれらの資金を支払っている会社にとって意味があります。 法律は複雑ですが、G. Wilson事務所のような専門会計士がこの問題について検討しています。 あなたが正しくあなたの会社の税金を準備することができるように訴訟の支払いのための会計の内外を理解してください。
レンダリングされたサービスの支払い
提供されたサービスに対して支払いを要求される企業は、他の給料と同様に支払いを扱うべきです。 これは内国歳入庁の納税申告書W-2で行われるべきです。 適切な源泉徴収が必要とされ、会社はそれに一致する社会保障税を支払う必要があります。
失われた賃金
失われた賃金の支払いは、1099年からの内国歳入簿に報告されるべきです。源泉徴収は必要ありません。 内国歳入庁コードセクション3401は、失われた賃金を提供されたサービスの報酬として定義していません。
傷害の支払い
怪我の支払いは、フォーム1099で報告されなければなりません。源泉徴収は必要ではありません、そして、賞を受け取る個人はそれに対して所得税を払わなければならないでしょう。 会社は損害賠償または怪我の支払いに一致する社会保障税を払いません。
報告しないことに対する罰金
訴訟の支払いを報告しない会社は罰金の対象となります。 金額は25万ドルにもなります。 報告の怠慢が意図的なものであると判明した場合、内国歳入庁はさらに高い罰金を科すことがあります。
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