適切なビジネスドレスのするべきことといけないこと

2004年には、 "Psychology Today"がインタビューのような仕事のやりとりの間に印象を与えるのにどれほど短い時間を要するかを示す記事 "The First Impression"を発表しました。 インタビュアーが中立を保とうとする精神的な試みにもかかわらず、心理学者は、良いまたは悪い第一印象を与えるのに20〜32秒しかかからないことを証明した。 記事によると、適切なビジネス装いは、誰が「喧嘩に合格したか」を判断する上で大きな役割を果たしました。 会社を代表するとき、あなたの中小企業の従業員が専門的に服を着るように励ましてください。

男性用

男性の服装は、紳士が保持するポジションの種類によって異なります。 しかし、仕事にジーンズやアウトドアウェアが必要になる場合でも、面接ではいいスーツを着てください。 オフィス環境で室内で働く男性には、スーツが好まれます。 よく合う黒、ネイビー、グレーのスーツを着てください。 長袖のシャツを白または薄い色で着用し、シャツを押さえます。 袖口は擦り切れたり、巻き上げられてはいけません。 半袖シャツをスーツと一緒に着用しないでください。 ズボンとジャケットは同じ色と素材でなければなりません。 ビジネスマンは、コミックストリップや愚かなネクタイではなく、保守的またはきちんとしたネクタイを着用する必要があります。 テニスシューズではなく、黒または茶色のドレスシューズを履いてください。

女性の服装

スマートに見えるパンツスーツとドレススーツは女性にとって適切な選択です。 パンツスーツは、流れるようにしたり、きつすぎたりしないように調整し、しわを付ける必要があります。 ドレススーツは膝の上2インチ以下になるスカートを持っている必要があります。 ミニスカートは、スーツを着ていても、ビジネスウェアには適していません。 スーツを着用する必要がない場合は、ドレスパンツとスカートを着用し、ジーンズは着用しないでください。 長すぎたりぎこちないスカートを着用しないでください。 体にぴったり合ったズボンを着用しないでください。 女性の靴はつま先が開いているのではなく、つま先が閉じている必要があります。 サンダルやスティレットヒールを着用しないでください。 かかとは保守的であるべきです。 かかとのない靴でもかまいません。 シースルーの衣服やノースリーブのシャツを着ないでください。

カジュアルデイズ

あなたはそれをすべてカジュアルな日にたむろすることに誘惑するかもしれませんが、あなたはそうすべきではありません。 カジュアルな日はリラックスしたドレスコードを示します。 それは窓から投げ出されていない。 中小企業が「カジュアルな金曜日」を許可する場合、彼らは労働者にカーキのようなドレスパンツを着用するよう依頼する必要があります。 ポロシャツと半袖シャツは使用できますが、ノースリーブのトップスは使用できません。 シャツをはめ込んでベルトを着用してください。 Tシャツや色あせた服を着ないでください。 テニスシューズを履いたり、カジュアルな作業ローファーやオックスフォードを履いたりしないでください。

付属品

適切な衣服を着用している場合でも、アクセサリの上に重ねると、ずさんな感じになります。 それはあなたの宝石類のコレクションまたは仕事でぎくしゃくした新しいベルトを引き立たせることは魅力的です。 マークをなくす代わりに、ほんの数個の宝石を着てください。 男性の場合は、1つの指輪と時計が作業着に適しています。 女性の場合は、宝石類を両方ではなく1つのネックレスまたはブレスレットに限定してください。 イヤリングを着用しますが、長く、ぶら下がったり、大きすぎるイヤリングは着用しないでください。 1つか2つのリングを着用してください。 スカーフは任意ですが、スカーフはオフィスウェアに適していて、長すぎないようにしてください。 特大の袋ではなく、中小の財布を持ち歩いてください。