ビジネス会議中に会話を続ける方法

会話を続けていくことは一部の人々に自然にもたらされますが、他の人々はスキルを練習し、発達させる必要があります。言われていることを聞き、ボディーランゲージに注意を払うこと - 同僚を観察することはあなたがビジネスミーティングの設定の中で適切にコミュニケーションする方法を学ぶのを助けるでしょう。同僚に敏感になり、割り込まないようにします。また、自分自身であると小さなものを汗をかいてはいけません。

自信と不安

初めて人に会う場合は、しっかりと握手をして笑ってください。ビジネスミーティングで気になることや会話をしていることを感じている場合は、口から吸い込んで鼻から吐き出すなどのリラクゼーションテクニックを試してください。ゆっくり話す; 彼らがあなたをがたつきやすくするか、またはあまりにも速く話すようにするならば、カフェインが多い飲料を避けてください。不安は、あなたが自信がなく、本物ではないことを人々に示すことがあります。

共感と積極的なリスニング

他の同僚の代わりに自分自身を置き、彼らの視点から状況を見て、共感を実践します。ボディーランゲージと声のトーンだけでなく、言われていることに注意を払うことによって、積極的なリスニングに従事してください。邪魔しないで; 言われていることに敏感になりなさい。

矛盾

対面会話や熱い会話に気づいたら、一歩後退して深呼吸をしてください。同僚の意味と、彼らが伝えようとしていることを理解してください。自信がない場合は、同僚に、彼らが言っていると思うことを明確にするか言い換えてもらうように依頼し、それが正しいかどうかを尋ねます。積極的になりなさい、しかし非難を避けなさい。あなたがある観点を支持するとき、あなたの主張を支持するために事実を使ってください。

さまざまな意見

他人の意見についてあなたの考え方を変える。会議には特定の目標があることを理解し、すべての同僚がそれらの目標を達成するためのチームとして存在することを認識します。前向きであることはあなたが異なる意見をどう扱うかを変えるでしょう。切り捨てたり、悲観的になったりするのではなく、さまざまな人や意見の価値を認識します。会議中に、グループが思いつくさまざまなアイデアについて詳しく説明した議事録を作成してください。チームメンバーはさまざまなアイデアを調査して、次回のビジネスミーティングでそれらを発表できます。これにより、さまざまなチームメンバーが強調表示されて統合され、彼らがそのプロセスに価値があり、関与していると感じやすくなります。